Ketenagakerjaan
Sumber Ketenagakerjaan
Sumber daya manusia dalam hal ini tenaga kerja sebagai salah satu faktor produksi memegang peranan penting dalam peningkatan kuantitas dan kualitas produksi karena tenaga kerja adalah subjek dari pada pembangunan. Oleh karena itu,dibutuhkan tenaga kerja yang berkualitas sehingga menghasilkan output yang lebih baik. Berdasarkan lulusan pendidikan, tenaga kerja di Kota Bengkulu masih didominasi oleh tamatan SMA/SMK/MA sederajat dengan jumlah 71.254 jiwa.Sedangkan tamatan dari perguruan tinggi berada pada urutan ke dua dengan jumlah 55.558 jiwa.
Sumber: BPS Kota Bengkulu (2024)
Jika dilihat dari jumlah penduduk yang berumur 15 tahun ke atas, jumlah angkatan kerja yang bekerja jauh lebih banyak dari pada angkatan kerja dengan status masih menganggur.Laki-laki mendominasi untuk kegiatan bekerja sebanyak 59% sedangkan perempuan 41%. Perlu diketahui bahwa Upah Minum Kota (UMK) Bengkulu tahun 2024 adalah Rp.2.701.256.-
